پایان نامه های رشته حقوق
برای راهنمای بیشتر و مشاهده فهرست کلی مطالب بر روی لیست همه فایلها کلیک کنید.
تمامی کالاها و خدمات این فروشگاه، حسب مورد دارای مجوزهای لازم از مراجع مربوطه میباشند و فعالیتهای این سایت تابع قوانین و مقررات جمهوری اسلامی ایران می باشد.

مدیریت زنجیره تامین

دسته بندی : مقالات 1

تعداد صفحات : 42 صفحه

مقدمه

تاریخچه پیدایش مدیریت زنجیره تامین

مفهوم زنجیره تامین

شکل حوزه های تشکیل دهنده زنجیره تامین و فرایند جریانات فیزیکی، اطلاعاتی و روابط آن

شکل جریان اطلاعات و جریان مواد در مدیریت زنجیره تامین

مفاهیم مرتبط با زنجیره تامین

شکل بخش های عرضه و تقاضای زنجیره ارزش

مفهوم مدیریت زنجیره تامین

ضرورت های مدیریت زنجیره تامین

عناصر مدیریت زنجیره تامین

جدول عناصر کلیدی مدیریت زنجیره تامین

فرایندهای اصلی مدیریت زنجیره تامین

مدل توسعه اتحاد در مدیریت زنجیره تامین

سطح اول نیاز به شکل دهی یک اتحاد

سطح دو پیگیری اتحاد

شکل ایجاد ممیزی ارزیابی و انتخاب اولیه تامین کننده

سطح سه تثبیت اتحاد

سطح چهار به کارگیری و استمرار اتحاد

انواع شبکه های تامین کننده

شکل ساختار شبکه های KINGDOM

شکل ساختار شبکه های BARONY

شکل رویارویی (رقابت) در شبکه های BARONY

شکل ساختار شبکه های REPUBLIC

رویکردهای مختلف در مدیریت زنجیره تامین

جدول ماتریس ساختار توان برای ارتباطات خریدار- تامین کننده

کاربردهای اینترنت در مدیریت زنجیره تامین

موارد به کارگیری اینترنت در مدیریت زنجیره تامین

جدول میزان استفاده از اینترنت در زنجیره تامین

حمل و نقل و اینترنت

فرایند سفاش دهی و اینترنت

خرید و تامین و اینترنت

خدمات به مشتری و اینترنت

مدیریت موجودی و اینترنت

برنامه ریزی تولید و اینترنت

مزایای به کارگیری اینترنت در مدیریت زنجیره تامین

شکل کاهش هزینه های هماهنگ سازی بین اعضاء مدیریت زنجیره تامین

موانع به کارگیری و گسترش اینترنت در مدیریت زنجیره تامین

نتیجه گیری

منابع و ماخذ

مدیریت زنجیره تامین
خرید و دانلود | 43,000 تومان
گزارش تخلف به پلیس سایت
» ادامه مطلب ...

راهکارهای افزایش بهره وری

دسته بندی : مقالات 0

تعداد صفحات : 20 صفحه

چکیده

مقدمه

رویکردها

کاهش ضایعات

ایجاد تعهد در کارکنان

توجه به کارکنان

استفاده از استعدادها

انگیزه

توجه به تغییر

اندازه گیری بهره وری

چرخه بهره وری

سنجش بهره وری از طریق ارزش افزوده

نتیجه گیری

منابع و مأخذ

راهکارهای افزایش بهره وری
خرید و دانلود | 23,000 تومان
گزارش تخلف به پلیس سایت
» ادامه مطلب ...

مدیریت برند

دسته بندی : مقالات 0

تعداد صفحات : 19 صفحه

مقدمه

ویت برند (Brand Identity)

مدیریت نام تجاری

بیانیه ماموریت

تدوین راهبرد نام تجاری

ابعاد نام تجاری

ماتریس استراتژی های نام تجاری

نتیجه گیری

منابع

مدیریت برند
خرید و دانلود | 23,000 تومان
گزارش تخلف به پلیس سایت
» ادامه مطلب ...

مدیریت اسناد الکترونیکی

دسته بندی : مقالات 0

تعداد صفحات : 23 صفحه

چکیده

مقدمه

قواعد اسناد وابسته

قواعد سیستمهای وابسته

لوازم اجرایی سیستم

اجزای تشکیل دهنده مدیریت اطلاعات برای یک فعالیت کاری موفق در محیط الکترونیکی

تحلیل چرخه کاری

مدیریت تغییر

تداوم و پایداری

توسعه قابلیت و توانایی

مدیریت کیفیت

مدیریت ترکیب

فرهنگ سازمانی

خطرات و احتمالات

انتخاب نرم افزار

توسعه نرم افزار

سازگاری تکنیکی

ارتباطات گسترده

آموزش

کاهش بهروری

تغییرات در کارکنان

کمیت پذیری

سیستم سنتی عملیاتی دبیرخانه

سیستم جامع دبیرخانه اتوماسیون

بایگانی

شیوه های بایگانی

روش سلیقه ای

بایگانی پیشرفته و سیستمی

مزایا و معایب سیستم اتوماسیون اداری

نتیجه گیری

منابع

مدیریت اسناد الکترونیکی
خرید و دانلود | 27,000 تومان
گزارش تخلف به پلیس سایت
» ادامه مطلب ...

مقاله روانشناسی بازاریابی

دسته بندی : مقالات 1

تعداد صفحات : 17 صفحه

رابطه روانشناسی با بازاریابی

انواع مدلهای ارتباط در بازاریابی

تفاوت ارتباط عمومی و تبلیغات

استفاده از مبانی روانشناسی در بازاریابی

ارتباطات و روانشناسی فروش

روانشناسی بازاریابی

مصرف کنندگان کجا در مورد کالای شما تحقیق می کنند؟

روان شناسی رنگ در بازاریابی

روان شناسی مذاکرات بازاریابی

منابع

مقاله روانشناسی بازاریابی
خرید و دانلود | 23,000 تومان
گزارش تخلف به پلیس سایت
» ادامه مطلب ...

مدیریت اخلاق در سازمان ها

دسته بندی : مقالات 1

تعداد صفحات : 28 صفحه

مقدمه

اخلاق کار

دو زمینه عمل گسترده اخلاق کار

عقاید غلط درباره اخلاق کار

فوایدمدیریت اخلاق در محیط کار

برنامه های مدیریت اخلاق

فوایدبرنامه های مدیریت اخلاق

هشت دستورالعمل

نقشها و مسئولیتهای کلیدی درمدیریت اخلاق

تدوین کدها

خط مشیها

حل معضلات اخلاقی

مثالهایی از معضلات پیچیده اخلاقی

روشهای حل معضلات اخلاقی

لیست سوالات کلیدی

آموزش

نظام مندی واخلاق درمدیریت

چاره چیست؟

منابع

مدیریت اخلاق در سازمان ها
خرید و دانلود | 35,000 تومان
گزارش تخلف به پلیس سایت
» ادامه مطلب ...

یادگیری سازمانی

دسته بندی : مقالات 1

تعداد صفحات : 17 صفحه

مقدمه

تعاریف

مدل

توانمندسازها

نتیجه گیری

منبع

یادگیری سازمانی
خرید و دانلود | 23,000 تومان
گزارش تخلف به پلیس سایت
» ادامه مطلب ...

مدیریت تولید و عملیات

دسته بندی : مقالات 1

تعداد صفحات : 12 صفحه

مقدمه

تعریف مدیریت تولید

پیشینه کاربرد رویکردهای تولیدی مختلف

تولید کلاس جهانی

تولید ناب

تولید چابک

نتیجه گیری و جمع بندی

منابع و ماخذ

مدیریت تولید و عملیات
خرید و دانلود | 21,000 تومان
گزارش تخلف به پلیس سایت
» ادامه مطلب ...

نحوه تهیه برنامه POA مداخله ای

دسته بندی : مقالات 1

تعداد صفحات : 16 صفحه

تعریف برنامه ریزی

انواع برنامه ریزی

مشخصات برنامه ریزی جامع

انواع برنامه ریزی جامع

برنامه ریزی عملیاتی

برنامه بهداشتی

اجزا برنامه بهداشتی

فرایندهای خدمت و پشتیبا ن

اجزا فرایند

طرا حی بر نا مه بهداشتی

طرا حی شبکه علیت

اولویت بندی و انتخا ب یک اولویت

هدف کلی

اهدا ف اختصاصی

تعیین استراتژی

تعیین فعالیت

تعریف استا ندارد و کاربرد استانداردها

مراحل استا ندارد نمودن فرایند استانداردسازی برونداد، روش اجرا، جدول استاندارد سازی اجزا فرایند

پایش

ارزشیابی

مدل زنجیره ای در برنا مه ها ی بهداشتی

سطوح جمع آ وری داده ها

نحوه تهیه برنامه POA مداخله ای
خرید و دانلود | 23,000 تومان
گزارش تخلف به پلیس سایت
» ادامه مطلب ...

غلبه بر مقاومت در برابر تغییر سازمان

دسته بندی : مقالات 1

تعداد صفحات : 40 صفحه

چکیده

مقدمه

رویاهایی درباره تغییر

راهنمایی های اصلی در زمان تغییر

ویژگی های تغییر در بالندگی سازمانی

نیاز به تغییر استراتژی سازمان

نیاز به تغییر ساختار سازمان

نیاز به تغییر فرهنگ سازمان

نیاز به تغییر جو سازمان

نیاز به تغییر تکنولوژی سازمان

نیاز به تغییر سیستم ارتباطات و اطلاعات سازمان

نیاز به انطباق با محیط جدید

نیاز به بهبود نحوه هدف گذاری و برنامه ریزی سازمان

نیاز به ارتقاء سطح هماهنگی گروهی و سازمانی

نیاز به ارتقاء سطح انگیزش مدیران و کارکنان سازمان

نیاز به حل مسایل و مشکلات و بهره گیری از فرصت های مطلوب سازمانی

مقاومت در برابر تغییر

فواید مقاومت در برابر تغییر

علل مقاومت در برابر تغییر

غلبه بر عوامل مقاومت در برابر تغییر

چرخه زندگی مقاومت در برابر تغییر

مدیریت نیروهای تغییر

راهبردهای رفتار مناسب در برابر تغییر

نیروی فزاینده به سمت تغییر

نیروهای پیش برنده به سمت پذیرش برنامة تغییر

ایجاد انگیزه به وسیله مشاور

نیروهای بازدارندة اجرای برنامه های تغییر

راهبردهای مشاور برای کاهش مقاومت

آموزش و ارتباط

رهیافت های اساسی تغییر

رهیافت تغییر ساختاری

رهیافت تغییر فنی

تلفیق راهبردهای تغییر

منابع

غلبه بر مقاومت در برابر تغییر سازمان
خرید و دانلود | 39,000 تومان
گزارش تخلف به پلیس سایت
» ادامه مطلب ...